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company_seo_logo Addetto sicurezza e ambiente - aspp

Luogo di lavoro:

Italia, Emilia-Romagna, Santa Sofia

Settore:

Produzione Alimentare

Ruolo:

Sicurezza/Vigilanza

Data: 14/09/2023
attività 

Descrizione annuncio

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Candidati

Nell'ambito delle attività del Servizio di Prevenzione e Protezione dello stabilimento di trasformazione alimentare il candidato affiancherà l'RSPP e si occuperà principalmente di:

  • redazione / implementazione / modifica del documento di valutazione dei rischi ( DVR ), in collaborazione con l'RSPP;
  • pianificazione ed esecuzione di corsi di formazione al personale in ambito di sicurezza ed ambiente;
  • gestione diretta del processo di qualificazione delle ditte esterne secondo procedura interna e secondo quanto richiesto dagli art.26-27 del D.lgs 81/08;
  • gestione audit programmati in ambito di Sicurezza ed Ambiente;
  • gestione del sistema ambientale (e.g. rifiuti e emissioni in atmosfera) e gestione dei rapporti con gli enti di competenza.

Più dettagli

Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di contratto:Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento:Impiegato
Livello di istruzione:Laurea Magistrale/Specialistica/Vecchio Ordinamento
Dettagli sull'istruzione:Ingegneria per l`Ambiente e il Territorio
Patente:B

Competenze richieste

SI RICHIEDONO:
- Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Ingegneria Ambientale o percorsi simili/equivalenti;

- Esperienza precedente di almeno 2-5 anni in ruoli simili e maturata all'interno di aziende e/o società di consulenza;

- Conoscenza della normativa sicurezza (D.Lgs.81/08) ed ambientale (D.Lgs.152/06);

- Conoscenza dei sistemi di certificazione ISO 14001, ISO 45001;

- L'abilitazione come Formatore sulla sicurezza sul lavoro rappresenta un valore aggiunto;

- Capacità relazionali ed organizzative, capacità di lavoro in team.

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Italia, Emilia-Romagna, Cesena

A diretto riporto del Direttore di Stabilimento, e coordinando un team di alcune risorse, l'RSPP ha la responsabilità di promuovere e supportare lo sviluppo della cultura della sicurezza a tutti i livelli aziendali, facilitando la comunicazione all'interno di tutto lo stabilimento di trasformazione alimentare. Gestisce e coordina le attività del Servizio di Prevenzione e Protezione assicurando l'ottemperanza delle attività produttive e dei processi aziendali con gli adempimenti di legge. Le principali attività  - Essere Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione in ottemperanza al D. Lgs. 81/08 e di tutti gli obblighi legislativi e normativi ad esso collegati - Individuare e valutare i rischi, se necessario avvalendosi di consulenti esterni - Definire piani di miglioramento e programmi per la riduzione dei rischi rilevati - Collabora con il Medico Competente e coordina le attività necessarie a garantire il rispetto delle prescrizioni sanitarie - Organizzare ed erogare corsi di formazione, se necessario avvalendosi del supporto di formatori esterni (per formazioni specifiche) - Restare sempre aggiornato sulla normativa di legge per le materie di propria competenza - Sensibilizzare il personale dello stabilimento sulle applicazioni della normativa vigente - Gestire i rapporti con le locali Autorità competenti - Promuovere iniziative e progetti aziendali - Preparare e condurre audit di sicurezza interni - Analizzare ed elaborare la reportistica relativa ai dati di performance di stabilimento - Guidare l'implementazione delle procedure di sicurezza e le misure preventive e protettive facendo leva sulla collaborazione con i responsabili e sulla comunicazione - Essere agente del cambiamento per supportare lo sviluppo della cultura della sicurezza a tutti i livelli dell'organizzazione Formazione ed esperienza - Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Ingegneria o percorsi simili o equivalenti - In possesso della formazione come RSPP prevista dal D. Lgs. 81/08 - L'abilitazione come Formatore sulla sicurezza sul lavoro rappresenta un valore aggiunto - Esperienza con i sistemi di certificazione per la salute e sicurezza sul lavoroCompetenze specifiche richieste per il ruolo - Ottime doti relazionali e di comunicazione - Attitudine nella gestione dei conflitti - Dinamicità, flessibilità e reattività ai cambiamenti - Orientamento ai risultati - Capacità di pianificazione e definizione delle priorità/emergenze - Spirito di iniziativa
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10/11/2023
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